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成都市打造居村“书记工作室”,“头雁效应”激发“群雁活力”
2025/6/17
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成华区:探索“链式”党建新路径 提升“三力”为文创产业发展注入红色动能
2025/2/24
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武侯区:突出面、线、点“进解优促” 推动党建工作全面融入经济高质量发展
2025/1/25
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调查研究 | 从“交树交印”到“变动交接”——剑阁县传承和发展领导班子主要负责人变动交接制度专项调查
2024/12/25
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四川党建手机报:彭州市坚持在“选育管用”全链条上升级加力,持续建强乡村振兴骨干队伍
2024/11/14
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牢记嘱托 感恩奋进 | 简阳市:党建引领 建设宜居宜业和美乡村
2024/10/10
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江阳区:“邻里e家”便民服务直通车全新出发
2024/8/7
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天津西青区优选精储干部 为发展新质生产力勇立新功
2024/5/24
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青白江区:实施“强基优课”行动 推动基层党员经常性教育走深走实
2024/5/4
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【组工视角】纳溪区:综合施策加强公务员队伍建设
2024/5/4
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【组工视角】叙永县:夯实人才服务保障 优化人才发展生态
2024/2/7
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【组工视角】江阳区:“产才专员”助力产才融合高质量发展
2024/2/7
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龙马潭区:深度践行“三个工作法” 展现组织工作担当作为
2024/1/12
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古蔺县:“熔炉铸鹰”计划锻造薪火相传红色生力军
2024/1/12
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广西蒙山:“四个专员”机制淬炼干部
2023/7/6
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青岛市李沧区:建立干部工作常态化调研机制
2023/6/21
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陕西靖边:“四个坚持”推动干部作风能力提升年活动走深走实
2023/6/13
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安徽休宁县:“三连招”强化流动党员管理
2023/6/5
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四川巴中:“双向互派”助力年轻干部成长成才
2023/5/31
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聚焦长三角 ┆ 江苏广陵:“三化三精”抓实抓细选人用人专项检查工作
2023/5/19
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